Rafael Álvarez Loscher, abogado, doctor en Derecho de la Universidad de Navarra, MBA por la universidad de Brown y el Instituto de empresa de Madrid, socio director de la firma IURISCORP, sostuvo que en Venezuela los números en tema económico son bastante opacos, ni el Instituto Nacional de Estadísticas ni el Banco Central de Venezuela (BCV) publican cifras con la regularidad que deberían.
Álvarez puntualizó que para cualquier firma consultora, banca o empresa es muy difícil hacer cálculos, proyecciones o estimaciones de manera privada.
“Muchísimas empresas públicas tienen balances que no han sido bien auditados, ni siquiera auditados, o recientemente es que están empezando a mostrar algunas cifras, por ejemplo, el caso de PDVSA que mostró un balance hace escasos días, en el cual reflejo recientemente que su deuda se había incrementado”
De igual modo, Álvarez manifestó que el asunto de los pasivos laborales es una deuda que mes a mes se va incrementando, debido a la hiperinflación que existe en Venezuela.
“La hiperinflación o en su defecto una inflación tan alta, se come el salario de los trabajadores día a día, pero más aún se come las prestaciones sociales y todos los pasivos laborales de los trabajadores”
De igual manera, el abogado señaló que todo apunta que 2022 va a ser un año en el que Venezuela sale de la hiperinflación, puntualizó que pareciera que ese ciclo hiperinflacionario estuviera terminando en febrero y se pudiera cantar victoria para el primer trimestre del año.
Álvarez también detalló que uno de los problemas que más generan inflación en Venezuela es el excesivo gasto público.
“El excesivo gasto público llevó a una monetización de ese gasto público a través de unas vías que no precisamente fueron las más legales y de hecho se modificó una ley del sector financiero cuando el gobierno de Chávez, eso permitió los préstamos por parte del Banco Central”
El abogado agregó que el gobierno para poder cerrar el vicio económico tiene que minimizar el gasto público y uno de los grandes retos que tiene es que la nómina laboral pública es la más grande del país, lo que lo coloca como el primer empleador de la nación
“El gobierno no puedes subir el salario mínimo porque está precisamente rigiéndose bajo principios de cierta austeridad para tratar de controlar la inflación”
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