Para estos momentos de coyuntura mundial, leer, instruirse o focalizar en algún tema que contribuya en la mejora de los procesos gerenciales y organizacionales e incluso del bienestar personal es una de las mejores formas de canalizar las energías durante la cuarentena.
Víctor Roa, conductor del programa «Gerencia a Dos Tonos» comenta acerca de un conjunto de libros y textos que pueden acompañar a todos los gerentes a lo largo de su carrera. En particular, Roa se centra en las 5 disciplinas que orientan la organización de aprendizaje bajo los preceptos o aportes del autor Stephen Covey, en su texto » La quinta disciplina, el arte y la práctica de la organización de aprendizaje».
Resumió las disciplinas en:
- EL DOMINIO PERSONAL: como un arte para aclarar y profundizar continuamente nuestra visión personal, enfocar nuestras energías, desarrollar paciencia y ver la realidad objetivamente.
- LOS MODELOS MENTALES: son suposiciones profundamente arraigadas, generalizaciones o incluso imágenes de otras imágenes que influyen en cómo entendemos el mundo o cómo tomamos decisiones.
- CONSTRUCCIÓN DE UNA VISIÓN COMPARTIDA: es una práctica de desenterrar imágenes compartidas del futuro que fomentan un compromiso y una inscripción genuina en lugar de cumplimiento.
- EL APRENDIZAJE EN EQUIPO: comienza con el diálogo, la capacidad de los miembros de un equipo para suspender suposiciones y entrar en un verdadero pensar, juntos.
- EL PENSAMIENTO DEL SISTEMA: esta integra a las cuatro anteriores.
«Estas disciplinas también plantean hábitos que generan evolución a la organización de aprendizaje o al bienestar de las personas»
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